Résumé de l’article publié sur le blog français dédié à Google : Zorgloob pour lequel je suis contributeur :

Qui n’a jamais rêvé de travailler chez Google ? Ceux qui ne connaissent pas trop sont séduits par la réputation de l’entreprise et par son formidable succès en moins de dix ans ; ceux qui connaissent un peu plus les conditions de travail si particulières et si attractives que Google propose à ses employés rêveraient d’en faire partie… Au fur et à mesure que l’entreprise à grossi et a gagné ses galons, la polémique sur la politique de recrutement de la firme n’a cessé de s’intensifier. Essayons de préciser un peu les choses…
Sommaire :
 ¤ Pour créer le meilleur, recruter les meilleurs…
 ¤ Solliciter les hauts diplômés
 ¤ Une usine à recruter
 ¤ Des entretiens pour évaluer les compétences techniques
 ¤ Le système de recrutement de Google a fait ses preuves…